津滨网讯（记者 张爱萌 通讯员 陈琼 摄影报道）近日，大港油田采油六厂服务保障中心紧紧围绕“人人讲安全、个个会应急——查找身边安全隐患”主题，精心策划、周密部署，开展一系列形式多样、内容丰富的安全主题活动，把“安全生产月”主题与日常安全工作有机结合，统筹协调，形成合力，为全年安全生产目标任务提供坚实保障。

强化组织领导，筑牢安全责任体系。该中心深入贯彻落实安全生产工作要求，第一时间召开“安全生产月”专题会议，成立以党政主要负责人为组长的领导小组，明确责任分工，细化活动方案。每周例会设置“安全生产大家谈”环节，骨干员工轮流分享安全生产经验，共筑安全共识，将安全责任落实到岗位、到个人；各班组会通过观看“安全生产月”活动主题片、事故警示教育片、典型案例解析片等，普及安全法规，筑牢安全生产思想防线。

深化隐患排查，全员参与筑牢屏障。该中心在安全生产月期间对设备设施、消防应急等重点领域，开展“安全隐患大排查大整治”专项行动，重点检查消防设施设备（自动报警灭火系统、疏散通道、应急照明等）是否完好有效，用火用电管理是否规范，食品安全制度是否严格执行，安全出口是否畅通，施工现场监督是否到位，实行“发现-整改-验收”闭环管理。鼓励员工围绕隐患识别开展“现场隐患来找茬”“安全隐患随手拍”活动，在保障生产安全的前提下，现场设置“隐患小陷阱”对员工进行考核，有效检验和提升员工的隐患排查与风险辨识能力，激发全员参与热情。

创新宣传形式，营造安全文化氛围。该中心通过“线上+线下”联动，打造沉浸式安全教育场景，各班组组织安全技术骨干利用班前会、微信群讲解《安全操作十不准》《油田公司十大保命法则》《七条红线》等安全通用知识，不断充实安全知识储备，提升安全防范意识，使员工不仅能自身学习应急科普知识，还能成为安全知识的传播者，营造了良好的安全生产氛围。

长效机制建设，推动安全治理规范。该中心将安全生产月活动与日常管理深度融合，强化“网格化”管理，划分安全责任区，明确网格员职责，将以“安全生产月”为契机，持续深化安全文化建设，推动安全生产从“事后处置”向“事前预防”转变，从“被动应对”向“主动防控”升级，为采油厂高质量发展筑牢安全生产根基，让安全生产没有‘休止符’，只有‘进行曲’，以月促年，让安全成为刻在骨子里的习惯。