津滨网讯（记者 杜红梅）“孩子出生后，找托育机构比找学区房还难。”这是许多年轻父母的共同心声。随着“三孩”政策落地，普惠托育服务体系的建设，正成为破解育儿焦虑、释放社会活力的关键钥匙。日前，我们邀请到天津社会科学院社会学所原所长、研究员张宝义，请他从发展普惠托育的意义、普惠托育发展面临哪些难题以及如何完善普惠托育服务体系，为大家进行解读和点评。 

从“带娃难”到“放心托”：普惠托育为何重要？ 

数据显示，我国0至3岁婴幼儿数量超4000万，但入托率不足6%，远低于发达国家平均水平。高昂的托育费用、稀缺的优质资源，让双职工家庭陷入“工作与带娃难以兼顾”的困境，更成为抑制生育意愿的重要因素。

张宝义提到，普惠托育的意义，远不止于减轻家庭负担。专业化的早期照护能促进儿童大脑发育和社交能力培养，为终身发展打下基础；对女性而言，托育服务可减少“母职惩罚”，助力职业发展；对社会来说，这是优化生育配套措施、应对人口结构挑战的长远布局。

如何让托育服务“进得了家门，暖得了人心”？

近年来，国家陆续出台《关于促进3岁以下婴幼儿照护服务发展的指导意见》等政策，多地探索出社区嵌入式托育、企业福利性托班等模式。但“机构运营难、家长信任难、人才留住难”等问题仍待破解。对此，张宝义提出四点建议：

政策需更“实”——加大财政补贴、落实税费减免，降低机构成本；推动“托幼一体化”，盘活幼儿园资源延伸服务。

服务需更“近”——鼓励社区、企业、园区建设“15分钟托育圈”，发展临时托、夜间托等灵活模式，化解“接送难”。

质量需更“稳”——建立统一行业标准，加强从业人员培训，利用智能监管系统守护“安全底线”。

观念需更“新”——通过公益宣传消除“托育=不负责”的偏见，让科学育儿理念深入人心。

未来可期：多方合力织就“护幼网”

在浙江杭州，政府通过“公建民营”模式建成200余家普惠托育机构，收费降至每月2000元以内；上海徐汇区试点“社区宝宝屋”，家长可免费享受临时托育服务；某互联网企业开设员工托育中心，让年轻父母“带娃上班”……这些实践印证着：当政府、市场、社会协同发力，普惠托育便能真正扎根。

2023年，国家发改委将“普惠托育服务”纳入公共服务工程，计划新增示范性普惠托位1万个。这场关乎千万家庭的变革已然启程。“托育服务不是‘锦上添花’，而是现代社会的‘基础设施’，这是社会学家的普遍共识。唯有筑牢普惠托育的基石，才能让每个家庭敢生、善育，让每个孩子向阳生长。”张宝义提到，托起今日的幼苗，便是托起明天的太阳。普惠托育服务体系的完善，不仅需要政策护航，更呼唤全社会形成“幼有所育”“幼有善育”的共识，这既是对家庭的责任，更是对未来的承诺。