津滨海讯（记者 王连昆）为增强事业单位人事管理规范化、科学化水平。日前，由区委组织部指导、区人社局主办的滨海新区事业单位人事与工资管理专题培训班在塘沽紫云中学举办。

此次培训班为期4天，针对事业单位管理上的短板弱项，区人社局精心设计培训课程，涵盖了选人用人、工资福利、养老保险等事业单位管理全流程的政策指导，全区范围内全部57个事业单位主管部门以及教育、卫生系统部分基层事业单位参加培训，场均参加人数保持在160人以上，累计达到2200人次，基本实现受众全覆盖。此次培训班坚持问题导向，兼具理论性和实操性，对加强和规范事业单位管理起到积极作用，得到了事业单位的广泛好评。

据介绍，区人社局将2024年定为“作风建设提升年”，开展了“青年干部在一线”和“局处长走流程”等工作。要求每一名履行事业单位管理职责的同志全员上讲台，认真学习政策法规，“先当学生、再当先生”，努力做到教学相长，建立不断线的政策服务渠道。“下一步我们将线上线下紧密结合，提供好永不断线的政策服务指导，助力新区高质量发展。”区人社局有关负责同志表示。（区人社局供图）