津滨网讯（记者 程玉琢 通讯员 严华峰 李佳佳）党建项目也能产生直接效益！大港油田采油五厂生产保障中心党建项目“规范后勤场站用电管理”开展一年，累计节电10.1万度。

大港油田采油五厂是油田重要生产单位之一，随着生产规模不断扩大，用能负荷逐年增加，通过节能措施的实施，电量增涨虽得到一定控制，但需求总量仍居高不下，因此加强后勤场站用电规范管理，提高全员过紧日子的自觉性显得尤为重要。生产保障中心党支部推动党建项目促生产、助节能，在前期调研基础上，2023年5月，正式推出党建项目“规范后勤场站用电管理”，并组建项目组团队。通过编制用电管理规范及考核细则、建立台账、 开展用电管理执行及安全检查、 开展用电管理执行及安全检查、营造全员节电意识。

针对采油厂后勤场站用电管理方面问题，该支部通过现场和数据分析、排查摸索，研究制定效益潜力点。有针对性的编制采油厂后勤场站用电管理办法，明确管理界限、部门职责和管理内容。

支部联合采油厂各支部发挥宣传优势，广泛开展规范用电制度的宣贯和执行，通过对生活用电安全提示及节能宣传教育等形式，持续强化全员用电安全意识的提升，确保项目实施有效推进，形成上下互动，全员联动良好氛围。

党建项目组成员各司其职，发挥党员先锋模范作用，建立用电设备台账，分析用电数据变化，跟踪规范用电时间，合理调整波峰平谷时段，严格规范用电管理制度。

针对电动车充电不规范，研究解决员工规范充电，缓解充电难问题，根据现场实际情况，将原有电动车充电桩进行重新分布安装，解决周边附属员工规范充电需求。

项目组5名党员发挥专业特长，深入现场，共排查后勤场站区域16处，检查并督促落实整改7方面22项问题，有效规避办公室用电风险。

结合项目实施，支部还全力营造全员节电氛围，干部员工节电意识明显提升。该项目实施一年来，中心后勤场站用电量得到有效控制。项目开始至今12个月，累计节电10.1万度。