津滨网讯（记者 王连昆）2枚金牌、2枚银牌、1枚铜牌，2个优胜奖，在第二届全国技能大赛上，新区派出的10名选手斩获佳绩，用过硬的素质展现了“滨城”技能人才培养成效。始终将技能人才建设摆在突出位置，不断完善人才培养、使用、激励机制，努力锻造高素质、技术精、专业强的技能人才队伍，涵养技能人才“蓄水池”，一批批高技能滨城“工匠”正为新区实现制造强区和创新立区提供强大支撑。

2023年6月，新区启动首届“滨城工匠杯”职业技能大赛，分行业、分职业、分层次开展12项技能赛项。起重装卸机械操作工、仪表维修工、生物活性物质提取与鉴定、工业4.0、新能源（电动）汽车维修技术、网络与信息安全管理员、京津冀航空技能、家政服务员……12项赛项涉及智能制造、信创、石油石化、航空、服务业等多个行业。“首届‘滨城工匠杯’职业技能竞赛围绕滨海新区‘1+3+4’现代工业产业体系，通过以赛促学、以赛促训，推动产教融合发展，促进人才链与产业链深度融合，打造京津冀亮点赛事品牌，为新区高质量发展提供技能人才支撑。”区人社局相关负责人介绍说。

伴随着各赛项的陆续举办，新区广大职工和院校学生有了锻炼、提高、展示自我的舞台。值得一提的是，此次竞赛特别设置院校组，邀请京津冀三地职业院校学生报名参赛。离开课堂，走向实战，学生们在赛中学，在赛中练，技能和个人素质得到了很大提升。

徐超，天津滨海职业学院机电一体化专业学生，今年读大二的他在学校的选拔推荐下，参与了五轴联动加工技术赛项。CAD建模、CAM编程，仿真、实际加工，徐超告诉记者，参与此次竞赛收获非常多，这些都是在学校学不到的。“非常感谢新区人社局搭建的竞赛平台，我学到了很多知识，通过和企业组参赛选手交流，也了解到市场和企业需要什么样的技能人才，让我有了努力的方向，帮助我更好实现就业。”徐超说。

“以赛促学，实现产教融合，让产业发展和教育教学结合得更加紧密，提高学生的实操和技能水平，为企业输送人才，企业也能在这个过程中全面了解学生的语言表达、技能水平、整体素养，比赛的优秀选手很受企业青睐，能够获得实习和入职的机会。”天津滨海职业学院智能制造学院院长陈天祥说。

在生物活性物质提取与鉴定赛项中，选手需要在90分钟内完成兔血样本DNA提取和检测。“磁珠法提取血液DNA是当今企业主流的检测技术，我们把行业内最先进的技术应用在竞赛中，以赛促学、以赛促训，让选手在比赛中得到学习、锻炼，为新区生物医药行业挖掘、选拔、储备高素质技能人才，服务企业、行业发展。”天津生物工程职业技术学院党委书记杨树峰介绍说。

通过竞赛的舞台，学生们的知识、技能和心理素质都得到了锻炼，也为新区产业高质量发展提供了源源不断的人才支撑。

在第二届全国技能大赛上，天津升联智慧科技发展有限公司在与全国多个省市的30余名选手的较量中脱颖而出，获得了区块链应用操作赛项优胜奖；同时，这个团队在首届“滨城工匠杯”上获得了一等奖，，这些荣誉的获得都离不开新区搭建的竞赛舞台。

深化以赛促学，以赛促训，选手们在赛中学，在赛中练，提升自身水平的同时也接触到了产业最前沿技术。此次“滨城工匠杯”在赛题设置上，瞄准产业最新动态，紧贴实际生产需求，并与国赛、世赛标准接轨，提高竞赛的含金量和层次，选手在这个过程中也能学到最新的知识，掌握最新技能。

在新能源（电动）汽车维修技术赛项上，新能源汽车故障诊断与排除、维护与高压组件更换、动力电池总成拆装与故障诊断、电驱动总成故障诊断被纳入考试范围。“以往的竞赛我们使用的都是传统燃油车，此次竞赛我们使用的是插电混动的新能源GTE车型，竞赛内容围绕新能源汽车维修过程中的一些实际的问题来设置，比如在断电情况下更换高压组件，这也是和第二届全国技能大赛赛项是接轨的，最大限度复原在实际汽车维护、维修、检修过程中遇到的问题和实际操作，真正实现以赛促练的目的。”一汽-大众天津分公司总装车间技术组主管、工会主席高晓旭介绍说。

“完全想不到，很多装备制造业生产企业也开始利用人工智能研发自己的软件提高生产效率，其实他们是完全可以通过第三方购买软件的，这让我们感受到了人工智能带来的冲击，促使我们也必须加快创新。”天津科航尚博专利代理事务所王佳说。

近年来，人工智能产业发展势头强劲，产品迭代升级快，想要搭上人工智能发展的快车道，就必须有充足的人才保障。聚焦新赛道，贴近产业发展需求，在首届“滨城工匠杯”职业技能竞赛上，人工智能应用技术、工业4.0、网络与信息安全管理员、微信小程序应用与开发等一批赛项陆续举办，为新区创新发展挖掘了优秀人才。

“我们现在合作的企业大概有800余家，通过竞赛平台选拔出的优秀人才，可以推荐给合作的企业，让高技能人才服务企业和产业的发展，促进人工智能产业生态的构建。”滨海新区中软卓越职业培训学校有限公司校长王占云说。

邀请行业名师培训、给予物质奖励、提供实习就业机会，滨海新区在搭建竞赛平台的同时，也充分礼遇优秀人才，激发技能人才潜力。据了解，本次大赛各赛项分别设置一、二、三等奖各一名和优胜奖若干。企业职工组选手在大赛中获得现金奖励，获奖选手均可被优先推荐参评国家、天津市、滨海新区各类高技能人才荣誉称号并获得奖励资助，院校学生组获奖选手可获得优先被推荐到区域专业对口重点企业实习就业的机会，对于表现优秀的选手，鼓励企业直接签订就业意向协议。

截至目前，新区拥有全国技术能手25人、天津市“海河工匠”23人（占全市57.5%）、天津市“技术能手”102人、滨海新区“技能大师”80人，在促进“滨城”技术创新、产业升级、振兴实体经济等方面发挥了关键性作用，为加快打造新时代生态、智慧、港产城融合的“四宜”美丽“滨城”提供了强大智力支撑。（区人社局供图）