津滨海讯（记者 刘芸 通讯员 刘术楠 摄影报道）日前，茶淀街道民安里社区开展内部社工素质大比武活动，切实提升基层服务居民的能力水平，打造一支“专业能力过硬、服务态度够热、素质技能特全”的全科社工队伍。

以“授课”形式进行“业务普及”

授课环节主要从“各自职能分工、近期重点工作、个人专项特长”三个方面进行。每一位社区工作人员从自身负责的分工工作出发，向每一位网格员普及社区承接的各项业务工作。

“我参加社区工作有三年多的时间了，今天，这是我第一次参加我们内部的素质比武活动，我向大家介绍了关于老年人专项工作的一些业务知识，我也从同事们身上学习到很多，对于我今后的工作有了很大的帮助。”茶淀街道民安里社区社工郑伟说。

以“竞赛”模式开展“知识抢答”

以“业务技术知识、党员应知应会、学习强国擂台”三项内容进行知识竞赛环节。首先以“抢答”的方式对每一位讲解的业务知识进行考核。第二项通过统一答卷的模式进行党员应知应会知识的考核。第三项通过结对形式进行学习强国擂台赛线下对弈。最终，通过考核成绩评选出本季度“优嘉星员工”。

以“谈心”形式进行“疏解减压”

茶淀街道民安里社区采用AB岗结对帮帮团的形式进行互助谈心，对于工作和生活上遇到困难的工作人员，由社区党组织负责人进行一对一疏导和解压，切实解决他们遇到的难题。

“通过此次活动，重点考察和更新社区工作者的业务知识，助推大家向全科社工迈进。同时，更加注重激活关爱元素，让每一位社区工作者在身体健康、心情愉悦、积极向上的氛围中进行工作。”民安里社区负责人说。